高中小学教育辅导机构，需要资金多少，都是哪一块？
你好，请问你是想自己做还是找一个品牌进行合作或者加盟。自己做的费用：房租12万/年，如果可以押三付一的话投资就更好了，投资压力会更小。（因为不知道你所在的城市所以按1万/月算的）装修差不多10万左右，按200平的学校，500/平算。然后就是工资差不多3-5万（前期两个月装修和宣传时准备的工资，2个月后有学生进来收了学费就有流动资金了）再就是活动资金，也就是用于宣传招生等的预留资金3-5万。共计30-35万左右（办理相关证件和手续需要准备一定的资金）如果是加盟，则还需要加上加盟的费用。建议：如果本人不是老师，或者没有相关的培训行业经验的话选择一个靠谱的品牌进行加盟，在积累一定经验后再自己开设分校，这样投资风险会更低。
教培行业投资人如何科学选址？
你好，我来回答一下这个问题。我是从事K12领域的，我从这个领域来说一下。首先，对于项目来说，要分成个性化项目和班级项目。不同项目在选址上会有不同的侧重。先说个性化项目个性化项目收费一般较高，校区装修较好，对学生的数量要求上没有班级项目那么多，但对家庭条件上要求的比较高。我们首先要思考针对人群是哪些人。一般来说，个性化项目针对的学习特殊好和特殊差的、家里条件不错的学生。学习好且家庭条件好的，一般都在当地最好的学校，学习差家庭条件好的，一般也都想办法进入了比较好的学校。所以在选址上，首先要选择学区附近。其次，个性化比班级在招生时更有针对性，所以往往在两个地方开机构比较好，一个是当地最好的学校门口，第二个是最好的学校周边的社区。然后是班级项目班级项目需要大量的学生，如果只针对一所学校或一个社区，校区会不饱和，造成成本上升。所以我们要选择的地点最好是拥有最好学校的行政区的地标位置。一般来说可以考虑公交枢纽、地铁站周边等。其他情况还有一种选址方式，就是我们发现上面两种情况下，竞争都特别激烈，所以我们也可以考虑去周边做降维打击。可以做降维打击的地方有以下几个要求：1、有相对比较好的学校2、学校休息正常3、周围有补课机构存在，且不能太少4、周围没有大的连锁机构的存在5、位置偏僻，最好需要走过一段无人区才能到达，如果需要走高速更佳当然，去这种地段开的机构不是太好做大。以上是我的答案，希望对你有帮助。可以关注我，每天早上6点分享教培机构运营与管理点心得
教育培训机构招生投入成本比例为多少？
教育培训机构的主要支出包括这几方面：1、房租和装修，一般占比在30%以上，一线城市可能会更高，这时教室的最大化利用就是最大的问题，如果教室利用率高，你的边际成本就会低，往往利润来源于此；2、教师支出30%，前期可能支出不大，但是在这个过程中占比较大，如果兼职老师无所谓，专职老师也需要考虑教师资源最大化的问题，这样 基本工资会被平摊；3、招生费用成本20%-30%，随着竞争的激烈，招生成本与日俱增，如何招到人是中小微新开机构最大的问题；如何解决以上问题呢？你可以免费试用课栈互联教务系统，排课可以以教师、教室维度进行，确保这两种资源的最大化；对于招生就是课栈互联拿手好戏了，比如线上招生，线下试听招生，学员分期，CRM销售跟踪系统，教学过程结果社会化分享模块都为中小为机构招生。
教育机构的薪酬制度大概是怎么样的？
题主说所在公司最高不到四成，想来是教师岗位（其他岗位不可能占这么高的比例），我来聊聊培训机构教师的薪酬制度大致都是什么样的。所有事情我们反推，给大家看数据。我以某真实机构举例。这个机构全年现金收入大约在1300万左右，但是结转只能做到不到1000万，我们按照1000万计算。一共有7个校区，位置都不错，所以房租并不便宜，其中最贵的校区一年房租将近50万。全体职工加老师有不到100人，其中有70多人上保险，剩余的都是兼职身份。我们直接看表（销售提点7%，是他们的固定比例，不论新签和续费，都是给到相应人员这个比例）。我们看，将其他所有固定成本及销售提点全部去掉后，在1000万结转的前提下，剩余279.76万元（此时未计算税金、银行手续费等等财务相关费用），此时剩余占比未28%，换句话说，机构如果给老师开到28%课酬的话，就开始赔钱了。这个机构的最大问题是房租占比过高，人过多。但是即使讲房租占比控制到10%、人员底薪控制到10%，最终也只能剩下48%的空间，再去掉税金和机构期望的利润（不能机构不赚钱的），留个老师的比例，其实也就那么多。所以，对于培训行业来说，教师薪酬就是这个范围之内，能给高的，不是班均做的特别大，就是在不该省钱的地方省钱了。以上是我的答案，希望对你有帮助。关注我，每天分享教培机构运营与管理的心得。
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